Vacature - M - Afdelingsverantwoordelijke Oude Kunst / Conservator (m/v)

Deadline 25 juni 2012

M - Museum Leuven is sinds haar succesvolle opening in 2009 een vaste waarde geworden in het culturele landschap. Het museum is een baken in de stad; in zijn ontwerp combineerde architect Beel oud met nieuw. M is een gastvrije plek en won in 2011 de museumprijs en de publieksprijs.
Voor de afdeling Oude Kunst zoekt M, voor het opzetten van tentoonstellingen en het beheren en ontsluiten van de collectie, een gedreven (m/v)
Afdelingsverantwoordelijke Oude Kunst / Conservator

Jouw functie:
Je bent het boegbeeld van de afdeling collecties Oude Kunst van M. Je beheert de collectie van de stad Leuven en zorgt voor een visionair collectiebeleidsplan en de uitvoering ervan.
Je geeft advies over het aankoopbeleid en probeert op een creatieve manier de visibiliteit van de collectie te vergroten. Samen met de afdelingsverantwoordelijke Hedendaagse Kunst werk je aan het tentoonstellingsbeleid van M. Je staat in voor de organisatie van tentoonstellingen en ontwikkelt hiervoor nieuwe ideeën. Je rapporteert aan de intendant en je leidt een geheel van activiteiten en medewerkers.

Jouw profiel:
Je combineert een masterdiploma en hebt minstens 7 jaar relevante inhoudelijke
beroepservaring (ervaring in het ontwikkelen van tentoonstellingen, het beheren van een collectie, wetenschappelijk onderzoek, publicaties…). Daarnaast heb je eveneens minstens 2 jaar ervaring met het coachen en begeleiden van een team. Je bent geboeid door de museale en culturele sector en je hebt een internationaal netwerk.
Je hebt kennis van de toepasselijke wetgeving en beheerst de nodige managementtechnieken. Verder heb je een goede kennis van het Nederlands, kennis van Frans, Engels en andere talen vormen een pluspunt. Je bent communicatief ingesteld.

Ons aanbod:
Een boeiende job in een modern cultuurhuis. Een contract van onbepaalde duur. Een
minimum bruto maandsalaris van 4.382,47 euro (niveau A5a-A5b, 7 jaar anciënniteit). De anciënniteit uit de overheidssector wordt in rekening gebracht, uit de privésector kan max. 10 jaar anciënniteit meegenomen worden. Gratis woon-werkverkeer met het openbaar vervoer, hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, maaltijdcheques. Er wordt een wervingsreserve aangelegd.

Interesse:
De uitgebreide functiebeschrijving en uitleg over de selectieprocedure vind je in de
brochure op de website www.mleuven.be, onder 'M zoekt'. Voor meer informatie kan je terecht bij de voorzitter, mevrouw denise.vandevoort@leuven.be. Het verplicht te gebruiken kandidaatstellingsformulier (zie website www.mleuven.be) en een kopie van je diploma stuur je uiterlijk op 25 juni 2012 bij voorkeur via mail naar sollicitaties@jobpunt.be of per brief naar Jobpunt Vlaanderen, t.a.v. Janice Verdegem, Technologielaan 11, 3001 Leuven. Bij meer dan 7 geldige kandidaten vindt het oriënterend gedeelte plaats tussen 3 juli en 10 juli 2012. Het jurygesprek vindt plaats tussen 20 augustus en 5 september 2012.